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            加強作風建設,一要大興學習鉆研之風,努力做到以學立德,增強為港口事業不懈奮斗的自覺性,提高認識新情況、解決新矛盾、處理新問題的能力和水平;
          二要營造擔當責任之風,強化擔當意識,建立責任機制,進一步明確部門職責邊界,建立健全首問負責制、牽頭負責制和協辦責任制,研究出臺加大激勵支持的辦法; 
          三要樹立服務基層之風,各級領導干部要強化調查研究,根植基層一線,傾聽職工心聲、了解職工心意,虛心向基層學習,主動從基層汲取營養;
          四要倡導務實高效之風,注重辦事效率,提高響應速度,大力提倡“馬上就辦”的工作精神,不斷創新工作方式,提高自身工作效率;
          五要強化遵紀守法之風,集團黨委和轄屬黨組織要切實履行主體責任,各級黨員干部要切實肩負起推進黨風廉政建設和反腐敗工作的重任,始終保持昂揚向上的精神狀態和工作作風。
          威海港要實現建設特色鮮明、充滿活力的國際精品強港的目標,必須對威海港的發展科學定位。
          今后要充分發揮威海港毗鄰日本韓國、接近國際主航道的地理優勢,發揮我港外貿內支線便捷連接青島港國際主航線的綜合優勢,積極培育中轉市場,努力發展中轉業務,建設國際中轉港口,爭取把我港打造成輻射東北亞的中轉樞紐,推動威海市成為“一帶一路”的重要節點。
          為此,一要全力發展集裝箱業務,加快集疏運體系建設,打造多式聯運完整鏈條,優化威海港貨種結構,提升威海港盈利能力。二要加快國際國內航線開發,全面研究航線開發策略,以韓國、日本為主,加快推進近洋國際航線開發;以東北、省內港口為主,加快推進環渤海中轉航線開發;以華東、華南沿海港口為主,加快推進直達航線開發,穩步優化航線布局,為港口持續發展奠定基礎。

     

 
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